Social media medewerker

• , ,

Iedere dag zorgt Hoogvliet dat haar klanten gezond, gevarieerd en vooral lekker eten, voor de laagste prijs. Hoogvliet is dan ook bewezen de goedkoopste supermarkt in Zuid-Holland, Noord-Holland, Utrecht en Gelderland. Samen met 6000 gepassioneerde collega's streven wij ernaar continu de verwachtingen van onze klanten en onszelf te overtreffen door inventief en klantvriendelijk te zijn. 

Voor het doorontwikkelen van onze social media activiteiten zoeken wij een:

Social media medewerker (40 uur per week)

Functieomschrijving:
Als social media specialist ben je verantwoordelijk voor de alle commerciële uitingen op de social mediakanalen van Hoogvliet en je weet deze kanalen verder uit te bouwen. Je bent creatief in het bedenken van content en campagnes en werkt samen met verschillende reclame- en mediabureaus. Je bepaalt en ontwikkeld samen met de manager marketing & e-commerce de content strategie, maakt planningen en zorgt voor de juiste uitvoering. Je rapporteert over de resultaten van de social media campagnes. Je blijft op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en neemt op basis hiervan het initiatief om verbetervoorstellen bespreekbaar te maken.

Resultaatgebieden:

• Online communicatie
• Ontwikkelen van promotionele (online) acties
• (Management) informatie en rapportage 

Functie-eisen:
Om te kunnen slagen in deze functie beschik je over een afgeronde hbo opleiding in de richting van communicatie, marketing, nieuwe media. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het opzetten van betaalde campagnes en social marketing. Je bent in staat om de juiste teksten te schrijven en hiermee de verschillende doelgroepen via verschillende social media platformen als Twitter, Facebook, Instagram, YouTube, Pinterest e.d. te bereiken. Je spreek en schrijft foutloos Nederlands.

Daarnaast beschik heb je over de volgende competenties:

• Analytisch
• Communicatief vaardig
• Plannen en organiseren
• Samenwerken en servicegericht

Wij bieden:
Een afwisselende, veelzijdige functie in een dynamische omgeving met een prettige werksfeer, een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bonus voor niet ziek zijn, een winstdelingsregeling, een collectieve ziektekostenverzekering en aantrekkelijke collectieve korting op diverse andere verzekeringen. 

Heb je interesse in deze functie? Stuur dan je motivatie, voorzien van CV, in via deze deze link!